Percakapan Bahasa Inggris Antara Karyawan dengan HRD

HRD (Human Resource Department) atau Divisi SDM adalah bagian yang memegang berbagai urusan mengenai karyawan di perusahaan. Karyawan pasti pernah berinteraksi dengan bagian HRD ini setidaknya satu sampai dua kali. Mulai dari tanda tangan kontrak kerja, perpanjangan kontrak kerja, dan lain sebagainya.

Pada pembahasan kali ini, kita akan mengulas contoh percakapan antara karyawan dengan divisi HRD dalam Bahasa Inggris. Langsung saja simak contoh percakapannya berikut ini, ya!

Contoh Percakapan 1

Pada contoh percakapan yang pertama, karyawan melakukan tanda tangan kontrak kerja dengan manajer HRD. Berikut percakapan lengkapnya.

Johny: First of all, congratulation on your hiring. Welcome to our company, Mr. Adam. I’m glad to have you here and join us as a team. I’m Johny, HR Division Manager. (Pertama-tama, selamat atas diterimanya Anda. Selamat datang di perusahaan kami, Pak Adam. Saya senang Anda bisa bergabung dengan kami sebagai tim disini. Saya Johny, Manajer HRD.)

Adam: Thank you, Mr. Johny. It’s a pleasure to be able to join with this company. I always dreamt about being a part of this company. (Terima kasih, Pak Johny. Saya sangat senang bisa bergabung dengan perusahaan ini. Saya selalu bermimpi bisa menjadi bagian dari perusahaan ini.)

Johny: Oh, really? I’m glad to hear it. I hope this company will suit you well, Mr. Adam. (Oh, sungguh? Saya senang mendengarnya. Saya harap perusahaan ini cocok dengan Anda, Pak Adam.)

Adam: I hope so, Mr. Johny. (Saya juga berharap begitu, Pak Johny.)

Johny: Alright, now let’s get into the business. The purpose of this meeting is contract signing. As you may already notified via email, you’re accepted in Marketing Division as Sales Executive. There will be a three-months probation period before we move forward to the next step.  (Baik, sekarang mari kita ke bahasan utama. Tujuan dari pertemuan ini adalah tanda tangan kontrak. Seperti yang sudah diberitahu lewat email, Anda diterima sebagai Sales Executive di Divisi Marketing. Akan ada masa percobaan selama tiga bulan sebelum kita berlanjut ke tahap selanjutnya.)

Adam: What will happen after the probation period, Mr. Johny? (Setelah masa percobaan itu nanti bagaimana, Pak Johny?)

Johny: Your supervisor and HR Division will make an evaluation whether to continue your employment or not. If you pass the probation, you’ll be a permanent employee. Of course, there is a rise in salary too. Is there any question, Mr. Adam? (Supervisor Anda dan HRD akan membuat evaluasi apakah akan melanjutkan status kepegawaian Anda atau tidak. Jika Anda lolos masa percobaan, Anda akan menjadi karyawan tetap. Tentu saja, ada kenaikan gaji juga. Apa ada pertanyaan, Pak Adam?)

Adam: I think it’s enough, Mr. Johny. Thank you for the explanation. (Saya rasa sudah cukup, Pak Johny. Terima kasih atas penjelasannya.)

Johny: Now you can read the contract thoroughly and sign at the bottom of document. If you have any other question, feel free to ask me. (Sekarang Anda bisa membaca kontraknya dengan teliti dan tanda tangani di bagian bawah dokumen. Jika ada pertanyaan lain, silakan tanya saya.)

Adam: Alright, Mr. Johny. (Baik, Pak Johny.)

Contoh Percakapan 2

Pada percakapan ini, karyawan yang sudah melalui masa percobaan diangkat menjadi karyawan tetap. Berikut contoh percakapan lengkapnya.

Johny: Morning, Mr. Adam. How’s your condition today? (Pagi, Pak Adam. Gimana kabarnya hari ini?)

Adam: I’m good, Mr. Johny. How about you? (Saya baik, Pak. Bapak bagaimana?)

Johny: I’m good too. Okay, you may already guessed what is this meeting about, right? (Saya juga baik. Oke, Anda mungkin sudah bisa tebak ini pertemuan tentang apa, kan?)

Adam: Well, yes. I just finished my third month last week, so I roughly guessed what’s this about. Is it about my employment contract? (Yah, iya. Saya baru menyelesaikan bulan ketiga pekan lalu, jadi saya kurang lebih bisa tebak ini tentang apa. Apakah ini tentang kontrak kerja saya?)

Johny: Yes, you’re right. Your supervisor is talking highly of you, I bet he’s really satisfied with your work performance. I also think you did well these past three months, Mr. Adam. (Ya, Anda benar. Supervisor Anda memuji Anda, saya rasa dia sangat puas dengan kinerja kerja Anda. Saya juga merasa Anda bekerja dengan baik selama tiga bulan ini, Pak Adam.)

Adam: Oh, I’m flattered. Thank you, Mr. Johny. (Oh, saya merasa tersanjung. Terima kasih, Pak Johny.)

Johny: With that being said, I’d like to inform you that you passed the probation. Congratulation, Mr. Adam! Now you’re a permanent employee of this company. (Oleh karena itu, saya ingin menginformasikan kalau Anda lolos masa percobaan. Selamat, Pak Adam! Sekarang Anda adalah karyawan tetap perusahaan ini.)

Adam: Thank you so much, Mr. Johny! Actually I got nervous that I can’t sleep last night. I was worried that I won’t pass the probation. (Terima kasih banyak, Pak Johny! Sebenarnya saya deg-degan sampai tidak bisa tidur semalam. Saya khawatir kalau saya tidak akan lolos masa percobaan.)

Johny: You don’t really need to worry, Mr. Adam. Once again, congratulation! (Anda nggak perlu khawatir, Pak Adam. Sekali lagi, selamat!)

Adam: Thank you, Mr. Johny! (Terima kasih, Pak Johny!)

Demikianlah contoh percakapan Bahasa Inggris antara karyawan dengan bagian HRD dalam sebuah perusahaan. Semoga informasi ini bermanfaat!