Pertanyaan dan Jawaban yang Sering Diajukan di Job Interview
Mencari pekerjaan memang sesuatu yang sulit saat ini, terlebih jika kita tidak memiliki skill khusus. Satu hal yang sring membuat seseorang gagal dalam mendapatkan pekerjaan adalah pada tahap job interview atau wawancara.
Hal ini disebabkan karena, banyak lulusan perguruan tinggi yang kurang mengerti kalimat dalam bahasa inggris, padahal sebagian besar perusahaan mencari orang-orang dengan kemampuan bahasa inggris yang baik. Berikut adalah contoh pertanyaan yang sering diajukan pada job interview dalam bahasa inggris.
1. Tell me about Yourself (Ceritakan tentang dirimu)
Pertanyaan ini diajukan untuk mengetahui apakah anda sesuai dengan pekerjaan ini, atau apakah anda akan sangat hebat dalam mengerjakan berbagai pekerjaan melalui jawaban yang anda berikan.
Jawaban yang mungkin diberikan:
“I’m a graduate from University of Harvard, department of communication and have been working as secretary of three different companies. I assure that you are looking for someone who will suitable to handle the busy job of the director. As you have been know from my resume and CV, that I’m a worker that will give you the best effort, since I’ve never been fired from any of my job. And based on my bachelor degree, I will be able to communicate with the relation and client in a very good way.”
(Aku adalah lulusan dari universitas Harvard, jurusan komunikasi dan telah bekerja sebagai sekretaris di tiga perusahaan berbeda. Aku menjamin bahwa anda mencari seseorang yang cocok untuk menangani pekerjaan direktur yang cukup sibuk. Seperti yang sudah anda ketahui dari riwayat dan resume saya, bahwa saya adalah pekerja yang akan memberikan usaha terbaik saya juga tidak pernah dipecat dari pekerjaan saya sebelumnya. Dan sesuai dengan jurusan saya, saya kan dapat berkomunikasi dengan rekan kerja dan klien dengan cara yang sangat baik)
2. What is your biggest weakness? (Apa kelemahan terbesarmu?)
Pertanyaan ini biasa digunakan untuk mengetahui apa anda mengenal kelemahan anda sendiri. Karena dengan mengenali kelemahan anda, itu juga berarti bahwa anda adalah seseorang yang dapat mengintrospeksi diri.
Jawaban yang mungkin diberikan:
“My biggest weakness is when I can be easily become egoistic if there is a near – deadline work that hasn’t been done. I won’t give a chance for my colleagues to getting rest if what we do isn’t finished yet. But it is all because I don’t want o failed in finishing my work”
(Kelemahan terbesarku adalah ketika aku dapat dengan mudah berubah menjadi seseorang yang egois ketika ada pekerjaan yang sudah mendekati deadline dan pekerjaan tersebut belum selesai. Aku tidak akan membiarkan kolega ku istirahat jika apa yang kita kerjakan belum selesai. Tapi itu semua karena aku tidak ingin gagal dalam mengerjakan tugasku)
3. What is your biggest strength? (Apa kekuatan terbesarmu?)
Pertanyaan ini diajukan untuk mengetahui seberapa dalam diri anda mengenali diri anda sendiri.
Jawaban yang mungkin diberikan:
”I have a good communication skill. So I can easily make a deal or communicate with other representative in order to make a project works. Other than that, I’m quite opinionated so I won’t easy seduce to Leak Company’s secret”
(Saya memilki kemampuan berkomunikasi yang baik. Jadi saya akan dengan mudah membuat kesepakatan atau berkomunikasi dengan perwakilan dari perusahaan lain dalam rangka menjalankan suatu proyek. Selain itu, saya juga orang yang cukup teguh pendirian sehingga tidak akan dengan mudah tergoda untuk membocorkan rahasia perusahaan)
4. Why do you want to work here? (Kenapa kamu ingin bekerja disini?)
Pertanyaan ini akan memberikan anda nilai lebih jika menjawabnya dengan tepat.
Jawaban yang mungkin diberikan:
”I’ve know about the vision and mission of this company that based on me will help me become a better person and will help me develop my skill”
(Aku telah mengetahui visi dan misi dari perusahaan ini yang menurut saya akan membantu saya menjadi orang yang lebih baik dan membantu saya mengembangkan kemampuan saya)
5. Why should we hire you? (Mengapa kami harus memperkerjakan anda?)
Anda harus memberikan jawaban yang kuat namun tidak berlebihan saat mendapat pertanyaan ini.
Jawaban yang mungkin diberikan:
“I have a passion for application development that’s grown stronger over the course of my career. The company’s mission aligns with my personal values and, from my limited time in the office, I can already tell this is the sort of positive culture in which I would thrive. I want to work for a company that has the potential to reshape the industry, and I believe you’re doing just that.”
(Saya memiliki passion untuk pengembangan aplikasi yang saat ini tumbuh dengan pesat di karir saya. Misi perusahaan selaras dengan nilai-nilai pribadi saya dan, dari waktu saya yang terbatas di kantor, saya sudah dapat memberi tahu budaya positif semacam ini di mana saya akan berkembang. Saya ingin bekerja untuk perusahaan yang memiliki potensi untuk membentuk kembali industri, dan saya yakin Anda melakukan hal itu.)
6. Can you tell me about a difficult work situation and how you overcome it? (Bisakah kamu memberi tahu saya kesulitanmu dalam bekerja dan bagaimana kamu mengatasinya?)
Pertanyaan ini dimaksudkan untuk mengetahui sebaik apa ketahanan anda pada keadaan tertekan dan bagaimana kemampuan anda dalam mengatasi masalah
“It was a very important client in my previous company that feeling that she didn’t get the extra attention so she wants to withdraw from your company services. So, I hear her out so that I can understand what the problem is. After understanding that, we decide to find out the best solution from both sides. And finally she agreed to stay at my company’s. And everything is good”
(Sebelumnya ada seorang klien yang sangat penting pada perusahan saya sebelumnya yang merasa dia tidak diberi pelayanan extra sehingga dia ingin mundur dari layanan yang kami berikan. Jadi, aku mendengar semua keluh kesahnya dan kami saling memberikan saran untuk penyelesaian. Dan akhirnya dia seutuju untuk tetap mengambil layanan kami. Dan semuanya baik-baik saja)
7. What is your salary range expectation? (Berapa gaji yang kamu harapkan?)
Pertanyaan ini diajukan untuk mengetahui apa gaji yang anda harapkan sesuai dengan budget yang perusahaan miliki.
Jawaban yang mungkin diberikan:
“My salary expectation is between $XX,XXX and $XX,XXX, which is the average salary for a candidate with my level of experience in this city. However, I am flexible”
(Gaji yang saya harapkan adalah antara $XXXX dan $XXXX, yang merupakan gaji rata-rata pegawai dengan spesifikasi seperti saya di kota ini. Tetapi saya orang yang fleksibel)
Demikian adalah pertanyaan yang paling sering ditanyakan saat Job Interview.
